實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略 推動(dòng)學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展
——中國(guó)石油大學(xué)（北京）人才工作會(huì)議工作報(bào)告
校長(zhǎng) 張來(lái)斌
（2009年12月17日）
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
近年來(lái)，黨和國(guó)家做出了建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家、建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)的戰(zhàn)略部署，把教育和人才問(wèn)題放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，特別是我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)實(shí)力穩(wěn)步提升，對(duì)高等教育的投入不斷增加，為我們推進(jìn)人才工作、實(shí)行人才強(qiáng)校戰(zhàn)略提供了重要機(jī)遇。同時(shí)，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和完善，高校間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，特別是一批高水平大學(xué)紛紛進(jìn)入能源甚至石油領(lǐng)域，形成了高水平平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，對(duì)我們構(gòu)成了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，其中的關(guān)鍵和核心歸根到底就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，誰(shuí)擁有了更多、更優(yōu)秀的人才，誰(shuí)就能在未來(lái)發(fā)展中立于不敗之地。
要建設(shè)高水平的大學(xué)，必須造就一批具有國(guó)際領(lǐng)先水平的學(xué)科帶頭人、一大批具有創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陮W(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)骨干，以及大量高層次、高素質(zhì)的教職員工隊(duì)伍。
今天我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，是希望匯聚大家的智慧和力量，深入探討學(xué)校人才工作。這次會(huì)議的主題是：深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，推動(dòng)學(xué)校全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；會(huì)議的指導(dǎo)思想是：圍繞建設(shè)以工為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展石油石化學(xué)科領(lǐng)域世界一流研究型大學(xué)的辦學(xué)目標(biāo)，按照“十一五”隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，回顧總結(jié)2005年以來(lái)人才隊(duì)伍建設(shè)成就和經(jīng)驗(yàn)，分析人才隊(duì)伍的現(xiàn)狀及存在的主要問(wèn)題，研討今后人才工作新思路，提出人才工作新政策。會(huì)議的目標(biāo)是：找準(zhǔn)并著力解決影響和制約學(xué)校人才工作的突出問(wèn)題，切實(shí)推進(jìn)石油石化學(xué)科領(lǐng)域世界一流研究型大學(xué)的人才軟硬件建設(shè)。
黨委常委會(huì)就如何開好此次會(huì)議進(jìn)行了專題研究，并出臺(tái)了《進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略的若干意見(jiàn)》。校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)人事處及相關(guān)部門的同志走訪了北京、廣州、長(zhǎng)沙等十幾所京內(nèi)外高校，學(xué)習(xí)他們的好經(jīng)驗(yàn)和好做法；組織召開了各類各層次座談會(huì)10個(gè)，聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)和建議；人事處還在全校范圍內(nèi)開展了問(wèn)卷調(diào)查，全面了解廣大教師在教學(xué)、科研一線教師的現(xiàn)狀和需求。
現(xiàn)在，我從三個(gè)方面向大家匯報(bào)我校人才工作有關(guān)情況。
一、我校人才隊(duì)伍建設(shè)回顧及取得的主要成績(jī)
2006年，學(xué)校圍繞建設(shè)石油石化學(xué)科領(lǐng)域世界一流研究型大學(xué)的奮斗目標(biāo)，制定了“十一五”中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，確定了我校人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展思路，即隊(duì)伍建設(shè)要堅(jiān)持以人為本的原則，按照“結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、加強(qiáng)引進(jìn)、注重培養(yǎng)、規(guī)范管理”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持引進(jìn)與培養(yǎng)并重，專職與兼職、固定與流動(dòng)相結(jié)合的工作方針。以教師隊(duì)伍建設(shè)為主體，以高層次人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)為重點(diǎn)，著力加強(qiáng)青年骨干教師隊(duì)伍、干部隊(duì)伍和實(shí)驗(yàn)人員隊(duì)伍的建設(shè)。深化人事與分配制度，構(gòu)建有利于人才隊(duì)伍可持續(xù)發(fā)展的管理體制。在學(xué)校事業(yè)發(fā)展的同時(shí)，努力實(shí)現(xiàn)教職員工收入的穩(wěn)步提高。
近年來(lái)，學(xué)校依照
